LEGALE ZAKEN

Zakelijk nieuws / Juridisch perspectief

Thema

Toezicht:

Taakstraffen voor directeur saneringsbedrijf na arbeidsongevallen

Het Openbaar Ministerie (OM) verwijt de voormalig directeur van een asbestsaneringsbedrijf, een man uit de gemeente Ede, het veroorzaken van zwaar lichamelijk letsel door schuld en overtreden van de Arbeidsomstandighedenwet. Twee medewerkers van dit bedrijf raakten ernstig gewond na een val door een dak tijdens het verwijderen van asbest. De ongelukken gebeurden in 2016 en in 2018. Het OM legt de man door middel van strafbeschikkingen voor deze twee afzonderlijke ongevallen werkstraffen op van in totaal 180 uur.

In juni 2016 raakte een man in de gemeente Sittard-Geleen zwaargewond na een val van zo’n zes meter door een dak tijdens het verwijderen van asbest. Ruim 2 jaar later, in augustus 2018, overkwam een andere man een soortelijk ongeval in de gemeente Alphen aan den Rijn. Ook hij viel door een dak met asbesthoudende platen, met zwaar lichamelijk letsel tot gevolg.

Beide mannen werkten voor hetzelfde asbestsaneringsbedrijf uit de gemeente Ede. Dit bedrijf was de werkgever van beide mannen en verantwoordelijk voor hun veiligheid. Omdat dit bedrijf is overgenomen voordat de strafvervolging begon, kan het OM het bedrijf zelf niet vervolgen.

De voormalig directeur van het bedrijf is als leidinggevende vervolgd voor deze veiligheidsmisdrijven. Naast overtreding van de Arbeidsomstandighedenwet en het veroorzaken van zwaar lichamelijk letsel door schuld is hij voor het eerste ongeval ook vervolgd voor het beïnvloeden van de verklaringsvrijheid van het slachtoffer en zijn toenmalige partner.

Niet het vereiste veiligheidsniveau

Vanuit veiligheidsoogpunt is voorgeschreven dat medewerkers werken met korte positioneringslijnen (in een juiste verhouding tot de hoogte waarop de werkzaamheden plaatsvinden) en is het werknemers niet toegestaan om op hoogte uit een werkbak te stappen, zelfs niet met één voet.

Naar het oordeel van het OM is ‘uit het onderzoek van de Nederlandse Arbeidsinspectie gebleken dat het binnen het bedrijf gebruikelijk was dat werknemers deze veiligheidsvoorschriften niet naleefden en soms zelfs geheel onaangelijnd op het dak werkten’. Zij werden onvoldoende voorgelicht en opgeleid. Ook het toezicht op de naleving van deze veiligheidsinstructies schoot tekort. Dit kan aan het bedrijf worden toegerekend.

Risico’s bij asbestsanering

Vanuit de Nederlandse Arbeidsinspectie wordt specifiek aandacht gevraagd voor arbeidsveiligheid in de bouw, waaronder de asbestsector. Voor asbestverwijdering gelden strenge regels. Werknemers lopen het risico te worden blootgesteld aan asbestvezels, die via hun kleding verder kunnen worden verspreid in de omgeving. Daarnaast is er het risico op valgevaar bij asbestverwijderingswerkzaamheden.

Dit risico zal de komende jaren een grote rol spelen bij de sanering van de vele asbestdaken. ‘Medewerkers bij asbestverwijderingsbedrijven zullen dus veel op hoogte moeten werken. Leidinggevenden en directeuren van bedrijven die dit soort werkzaamheden verrichten, en die niet of onvoldoende hun rol pakken als het gaat om de zorg voor veiligheid, kunnen persoonlijk verantwoordelijk worden gehouden als het misgaat’, aldus het OM.

Foto: Jimmy Chan/Pexels

‘Handhaving bij wetsvoorstel duurzaam internationaal ondernemen is te onduidelijk’

‘Maak beter duidelijk waarom naast het opleggen van bestuurlijke boetes, het ook nodig is om strafrechtelijk te handhaven om schendingen van mensenrechten en vervuiling van het milieu bij Nederlandse internationale ondernemingen tegen te gaan.’ Dat stelt de Raad voor de rechtspraak in een vandaag gepubliceerd wetgevingsadvies over het initiatiefwetsvoorstel duurzaam en verantwoord

Lees Verder >

Onderneming voor een jaar stilgelegd: dieren slecht verzorgd

De rechtbank Overijssel heeft een agrarische onderneming voor de duur van 1 jaar stilgelegd. Naar aanleiding van inspecties van de Nederlandse Voedsel- en Waren Autoriteit is gebleken dat de verdachte zich schuldig heeft gemaakt aan economische delicten door niet de zorg te geven aan haar dieren die op grond van

Lees Verder >

Eerdere Berichten

Delen:

Twitter
LinkedIn
Email

Overzicht pagina:

Thema

Toezicht:

Taakstraffen voor directeur saneringsbedrijf na arbeidsongevallen

Het Openbaar Ministerie (OM) verwijt de voormalig directeur van een asbestsaneringsbedrijf, een man uit de gemeente Ede, het veroorzaken van zwaar lichamelijk letsel door schuld en overtreden van de Arbeidsomstandighedenwet. Twee medewerkers van dit bedrijf raakten ernstig gewond na een val door een dak tijdens het verwijderen van asbest. De ongelukken gebeurden in 2016 en in 2018. Het OM legt de man door middel van strafbeschikkingen voor deze twee afzonderlijke ongevallen werkstraffen op van in totaal 180 uur.

In juni 2016 raakte een man in de gemeente Sittard-Geleen zwaargewond na een val van zo’n zes meter door een dak tijdens het verwijderen van asbest. Ruim 2 jaar later, in augustus 2018, overkwam een andere man een soortelijk ongeval in de gemeente Alphen aan den Rijn. Ook hij viel door een dak met asbesthoudende platen, met zwaar lichamelijk letsel tot gevolg.

Beide mannen werkten voor hetzelfde asbestsaneringsbedrijf uit de gemeente Ede. Dit bedrijf was de werkgever van beide mannen en verantwoordelijk voor hun veiligheid. Omdat dit bedrijf is overgenomen voordat de strafvervolging begon, kan het OM het bedrijf zelf niet vervolgen.

De voormalig directeur van het bedrijf is als leidinggevende vervolgd voor deze veiligheidsmisdrijven. Naast overtreding van de Arbeidsomstandighedenwet en het veroorzaken van zwaar lichamelijk letsel door schuld is hij voor het eerste ongeval ook vervolgd voor het beïnvloeden van de verklaringsvrijheid van het slachtoffer en zijn toenmalige partner.

Niet het vereiste veiligheidsniveau

Vanuit veiligheidsoogpunt is voorgeschreven dat medewerkers werken met korte positioneringslijnen (in een juiste verhouding tot de hoogte waarop de werkzaamheden plaatsvinden) en is het werknemers niet toegestaan om op hoogte uit een werkbak te stappen, zelfs niet met één voet.

Naar het oordeel van het OM is ‘uit het onderzoek van de Nederlandse Arbeidsinspectie gebleken dat het binnen het bedrijf gebruikelijk was dat werknemers deze veiligheidsvoorschriften niet naleefden en soms zelfs geheel onaangelijnd op het dak werkten’. Zij werden onvoldoende voorgelicht en opgeleid. Ook het toezicht op de naleving van deze veiligheidsinstructies schoot tekort. Dit kan aan het bedrijf worden toegerekend.

Risico’s bij asbestsanering

Vanuit de Nederlandse Arbeidsinspectie wordt specifiek aandacht gevraagd voor arbeidsveiligheid in de bouw, waaronder de asbestsector. Voor asbestverwijdering gelden strenge regels. Werknemers lopen het risico te worden blootgesteld aan asbestvezels, die via hun kleding verder kunnen worden verspreid in de omgeving. Daarnaast is er het risico op valgevaar bij asbestverwijderingswerkzaamheden.

Dit risico zal de komende jaren een grote rol spelen bij de sanering van de vele asbestdaken. ‘Medewerkers bij asbestverwijderingsbedrijven zullen dus veel op hoogte moeten werken. Leidinggevenden en directeuren van bedrijven die dit soort werkzaamheden verrichten, en die niet of onvoldoende hun rol pakken als het gaat om de zorg voor veiligheid, kunnen persoonlijk verantwoordelijk worden gehouden als het misgaat’, aldus het OM.

Foto: Jimmy Chan/Pexels

Eerdere Berichten

Delen:

Twitter
LinkedIn
Email

Overzicht pagina:

Privacy Cookies

Leuk dat u er bent. Nog even dit:

LEGALE ZAKEN maakt gebruik van cookies om het gebruik van de website te analyseren, om het mogelijk te maken content via social media te delen. Deze cookies worden ook geplaatst door derden. Wij gaan zorgvuldig met uw privégegevens om. Klik op ‘lees verder’ voor uitgebreide informatie.

Door deze melding weg te klikken of gebruik te blijven maken van deze site stemt u hiermee in. 

Privacy Cookies

Leuk dat u er bent. Nog even dit:

LEGALE ZAKEN maakt gebruik van cookies om het gebruik van de website te analyseren, om het mogelijk te maken content via social media te delen. Deze cookies worden ook geplaatst door derden. Wij gaan zorgvuldig met uw privégegevens om. Klik op ‘lees verder’ voor uitgebreide informatie.

Door deze melding weg te klikken of gebruik te blijven maken van deze site stemt u hiermee in.